För att vi ska klara av den gröna omställningen så behöver vi vara hållbara i alla led, även resursmässigt. Den 21 november har Du möjlighet att lyssna till XLENT om långsiktighet i att skapa hållbara medarbetare. Sofia Flodmark och Veronica Andersson, från XLENT visar på konkreta strategier som säkerställer hur en bra företagskultur förankras i verksamheten. Lyssna […]
Den 18 december bjuder Luleå Science Park och Diös på julmingel med buffé, dryck och quiz, i Ljusgården Aurorum 1, kl. 16-20. Varmt välkommen till dig som har kontor på Luleå Science Park och till dig som student! Anmälan sker här:
Välkommen på Luciafirande kl 10.00 den 13e december. Kvinnokören Embla, som betår av studenter från Luleå Tekniska Universitet, bjuder på finstämda julsånger och Diös bjuder på kaffe, fika och glögg. Vi håller till i Aurorum 1C, Ljusgården. Varmt välkommen till dig som har kontor på Luleå Science Park-området, och Du som är student!
Flexibilitet, work-life balance och en bra arbetsmiljö – det är några av de viktigaste faktorerna som unga talanger vill ha från deras arbetsgivare, enligt Academic Work’s årliga undersökning Young Professional Attraction Index 2024 (YPAI). Den 10/10 höll Academic Work en presentation om YPAI 2024 i Luleå Science Park. Förutom att undersökningsresultaten presenterades, fick vi även […]
Dagen inleddes med att Petter Edin, Stormguard, och Mattias Söderberg, GitLab, pratade om både varför och hur man ska arbeta med cybersäkerhet, från ett strategiskt perspektiv till DevSecOps i praktiken. Därefter fördjupade vi oss inom säkerhet kopplat till AI tillsammans med Rickard Brannvall, forskare på RISE Research Institutes of Sweden. Är du intresserad av att […]
Vi är så glada över att få presentera vår nya projektledare Björn Hortell som kommer att arbeta med de två projekten Game Attraction North och Intersective Game hos oss. Björn kommer senast från start-up-världen och brinner för spelbranschen. Genom sina projekt kommer han arbeta med att skapa medvetenhet och förståelse för gamification och ge en […]
